La diferencia entre costo fijo, costo fijo total y costo variable
¿Cuál es la diferencia entre los diferentes tipos de costos?
Los costos fijos, los costos fijos totales y los costos variables suenan todos similares, pero existen diferencias significativas entre los tres. La principal diferencia es que los costos fijos no tienen en cuenta el número de bienes o servicios que produce una empresa, mientras que los costos variables y los costos fijos totales dependen principalmente de ese número.
Conclusiones clave:
- Los costos fijos no tienen en cuenta la cantidad de bienes o servicios que produce una empresa.
- Los costos variables y los costos fijos totales dependen de la cantidad de bienes o servicios que produce una empresa.
- Las empresas deben considerar ambos tipos de costos para asegurarse de que sean fiscalmente solventes y prosperen a largo plazo.
Comprensión de los diferentes tipos de costos
Como sugiere el nombre, los costos fijos no cambian cuando una empresa produce más o menos productos o proporciona más o menos servicios. Por ejemplo, el alquiler pagado por un edificio será el mismo independientemente de la cantidad de widgets producidos dentro de ese edificio. Por el contrario, los costos variables cambian dependiendo del volumen de producción. Por ejemplo, el costo de los materiales que se utilizan para producir los widgets aumentará a medida que aumente la cantidad de widgets producidos.
Costes fijos
Un costo fijo es un gasto que una empresa está obligada a pagar y generalmente está relacionado con el tiempo. Un excelente ejemplo de costo fijo sería el alquiler que una empresa paga mensualmente por el espacio de oficina y / o las instalaciones de fabricación. Este es típicamente un término acordado contractualmente que no fluctúa a menos que tanto los propietarios como los inquilinos acuerden renegociar un contrato de arrendamiento.
En el caso de algunas propiedades de alquiler, puede haber aumentos de alquiler anuales incrementales predeterminados donde el contrato de arrendamiento estipula aumentos de alquiler de ciertos porcentajes de un año al siguiente. Sin embargo, estos aumentos son transparentes y se incluyen en la ecuación de costos. En consecuencia, los contadores pueden calcular los presupuestos generales de sus empresas con el tiempo de espera necesario para garantizar la protección de los resultados de una empresa. Normalmente, así es como funcionan las propiedades de alquiler controlado.
Costos variables
Los costos variables son funciones del volumen de producción de una empresa. Por ejemplo, la empresa de widgets ZYX puede tener que gastar $ 10 para fabricar una unidad de producto. Por lo tanto, si la empresa recibe una orden de compra excesivamente grande durante un mes determinado, sus gastos mensuales aumentan en consecuencia.
Otro ejemplo es un minorista que duplica su pedido típico para prepararse para las vacaciones. Esto aumenta los gastos de la empresa ZYX para cumplir con el pedido. Las órdenes de compra más grandes también pueden resultar en un aumento en el pago de horas extra para los empleados.
Por el contrario, las órdenes de compra pueden disminuir durante las temporadas bajas y los tiempos económicos más lentos, lo que en última instancia reduce los costos de mano de obra y fabricación en consecuencia. Además, los costos de los productos básicos y otras materias primas para la fabricación pueden subir y bajar, lo que también puede afectar los gastos variables de una empresa.
Costos totales
Los costos totales se componen tanto de los costos fijos totales como de los costos variables totales. Los costos fijos totales son la suma de todos los gastos constantes y no variables que debe pagar una empresa. Por ejemplo, suponga que una empresa alquila espacio de oficina por $ 10,000 por mes, alquila maquinaria por $ 5,000 por mes y tiene una factura de servicios públicos de $ 1,000 mensuales. En este caso, los costos fijos totales de la empresa serían $ 16,000.
En términos de costos variables, si una empresa produce 2,000 aparatos a $ 10 por unidad y debe pagar a los empleados $ 5,000 en horas extra para satisfacer la demanda, los costos variables totales serían $ 25,000 ($ 20,000 en productos más $ 5,000 en costos laborales).
En consecuencia, los costos totales, combinando $ 16 000 costos fijos con $ 25 000 costos variables, llegarían a $ 41 000. Los costos totales son un valor esencial que una empresa debe rastrear para garantizar que el negocio siga siendo fiscalmente solvente y prospere a largo plazo.