Preguntas comunes de la entrevista para analistas de inversiones
Los analistas de inversiones analizan valores para sus empleadores. Algunos analistas de inversiones trabajan en el lado de las ventas, empleados por bancos de inversión y casas de bolsa para hacer recomendaciones de compra y venta a los clientes. Otros trabajan en el lado de la compra para fondos de cobertura y empresas de administración de dinero, ayudando a sus empleadores a identificar los valores más lucrativos en los que invertir.
Los trabajos como analista de inversiones son numerosos en las grandes mecas bancarias, como la ciudad de Nueva York y Charlotte, pero la competencia por estos trabajos es intensa. Al reclutar a recién graduados, los bancos ponen un enfoque miope en las universidades más prestigiosas, lo que dificulta que alguien de una escuela intermedia pueda poner un pie en la puerta.
Conseguir una entrevista es un logro en sí mismo, pero de ninguna manera garantiza una oferta de trabajo. Distíngase de la competencia anticipando los tipos de preguntas que le harán y preparando las respuestas ganadoras.
¿Cuáles son tus metas profesionales?
Básicamente, se trata de una variación de la pregunta: «¿Dónde te ves dentro de cinco años?» Aunque es un poco cliché, es una pregunta importante para los aspirantes a analistas de inversiones porque el número de posibles trayectorias profesionales en el campo es prácticamente infinito. Idealmente, la empresa quiere invertir en un nuevo empleado que pueda ayudarla a crecer a largo plazo, no en aquellos que utilizan la empresa como un trampolín antes de saltar del barco para tener una mejor oportunidad.
Espere que el entrevistador pruebe sus objetivos profesionales para que pueda evaluar si los objetivos se alinean con las necesidades de la empresa. Encuentre el equilibrio entre decirle al entrevistador lo que quiere escuchar y representar con precisión sus objetivos profesionales. Estudie la empresa investigando en línea y conozca los tipos de oportunidades disponibles en ella. De esta manera, puede trazar una trayectoria profesional potencial que esté disponible dentro de los límites de la empresa.
¿Cuáles son sus principales logros educativos?
Los trabajos de analista de inversiones son muy buscados por los recién graduados universitarios. Esto se debe a la dinámica de la oferta y la demanda. La oferta de trabajos que pagan tanto dinero por esta pequeña experiencia es infinitesimal, lo que brinda a los jóvenes profesionales hambrientos de dinero algunas otras opciones. Casi todos ellos gravitan hacia posiciones de analista, lo que hace que la competencia sea feroz.
Si su experiencia laboral es limitada, el entrevistador se centrará mucho en su educación. Si no estuvo entre los mejores de su clase o no asistió a una universidad de élite, es posible que se le pregunte, de manera educada, qué le hace pensar que puede competir con otros candidatos que sí lo hicieron.
Recuerde que un pequeño porcentaje de solicitantes incluso llega a la etapa de entrevista, por lo que el hecho de que esté aquí significa que la empresa ve algo en usted. Cuando hable sobre su educación, cambie la clasificación de su escuela o su GPA y discuta los logros únicos que lo diferencian, como ser tesorero de una gran fraternidad o conseguir una prestigiosa pasantía de verano.
¿Está dispuesto a hacer un trabajo adicional?
Los trabajos de analista de inversiones no son de lunes a viernes, de 9 a 5 conciertos. La mayoría de los analistas trabajan al menos 60 horas a la semana durante el primer año, lo que incluye el trabajo regular los fines de semana. Después de la Gran Recesión, muchos bancos de inversión, en un esfuerzo por mejorar su imagen pública, han mejorado el equilibrio entre la vida laboral y personal de los empleados, y algunos han llegado incluso a alentar a los nuevos empleados a tomarse los fines de semana libres. Sin embargo, una semana laboral de 40 horas sigue siendo una rareza para los analistas de inversiones, y el entrevistador quiere asegurarse de que está dispuesto a dedicar el trabajo, y las horas, para tener éxito.
Si tomó una gran cantidad de cursos, o especialmente si se abrió camino en la universidad, resáltelo cuando se le pregunte sobre su capacidad para el trabajo duro y las largas horas. El entrevistador quiere estar seguro de que no se va a sorprender por su primer día de trabajo de 14 horas.